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    職場(chǎng)心理定律技巧

    發(fā)布時(shí)間:2018-03-23

      來源:中國(guó)食用菌商務(wù)網(wǎng)

        你可以應(yīng)用它們?cè)谌魏蔚念I(lǐng)域里。無論是銷售溝通、還是設(shè)立目標(biāo)、時(shí)間管理、領(lǐng)導(dǎo)組織都可以應(yīng)用這些原理和定律。
        1.堅(jiān)信定律:當(dāng)你對(duì)某件事情抱著百分之一萬的相信,它最后就會(huì)變成事實(shí)。
        2.期望定律:當(dāng)我們懷著對(duì)某件事情非常強(qiáng)烈期望的時(shí)候,所期望的事物常會(huì)出現(xiàn)。
        3.情緒定律: “理性地思考”本身也是一種情緒狀態(tài),因此人百分之百是情緒化的動(dòng)物,而且任何時(shí)候的決定都是情緒化的決定。
        4.吸引定律:當(dāng)你的思想專注在某一領(lǐng)域的時(shí)候,跟這個(gè)領(lǐng)域相關(guān)的人、事、物就會(huì)被你吸引而來。
        5.專精定律:只有專精在一個(gè)領(lǐng)域,你所做的領(lǐng)域才會(huì)出類拔萃地成長(zhǎng)。所以無論你做任何的行業(yè)都要把做該行業(yè)的最頂尖為目標(biāo)。
        6.慣性定律:任何事情只要你能夠持續(xù)不斷去加強(qiáng)它,它終究會(huì)變成一種習(xí)慣。

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